Estructurado en tres áreas, este plan pretende mejorar la empleabilidad de jóvenes estudiantes de FP, Bachillerato y Universidad.
Sonepar Ibérica
ha puesto en marcha un triple programa
de formación, denominado “Construyendo Futuro”, que comprende la
realización de tres planes independientes que contribuyen a mejorar la
empleabilidad de jóvenes estudiantes.
Este triple programa forma parte de su política de Responsabilidad
Social Corporativa y su estrategia en el ámbito de los recursos humanos, comprometiéndose
con el futuro de los más jóvenes.
Los tres ejes de este plan son los siguientes:
1. Programa Jóvenes
Talentos, de Becas y ayudas al estudio: orientado a los hijos de los
empleados, con la intención de destinarlo a los mejores estudiantes de FP,
Bachillerato y Universidad.
2. Programa Emplea,
de gestión de alumnos en prácticas de FP y estudiantes Universitarios: cada
año, Sonepar Ibérica colabora con más de 100 institutos de FP y universidades,
posibilitando que más de un centenar de alumnos realicen prácticas en
cualquiera de sus centros de trabajo.
3. Programa
Lanzadera, de orientación y asesoramiento laboral para la búsqueda de
empleo: desde el departamento de Recursos Humanos se presta asesoramiento
gratuito y herramientas eficaces para que los hijos de los empleados, puedan
encontrar empleo. De este modo, se pone a su disposición, talleres de formación
y asesoramiento individualizado: desde cómo redactar un currículum o cómo
enfrentarse a una entrevista de trabajo, pasando por el desarrollo de test de
selección de personal, canales y fuentes de reclutamiento, entre otros
aspectos.
